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Richtek

人力資源及人權政策

優秀同仁是公司無價的資產,也是公司成長發展的夥伴,更是維繫公司競爭力與創造價值的命脈。在以人為本,充分尊重人性的理念上,我們以溝通來達成共識,以相互尊重維繫組織和諧氣氛,創造適性的工作環境,讓立錡成為一個高度凝聚力的大家庭。

此理念亦反映在公司對勞工權益之重視,我們支持並遵循國際勞工組織《工作基本原則與權利宣言》,建立包容與多元友善的職場環境。基本原則包含:

  1. 員工集會結社自由和有效承認集體談判的權利
  2. 禁止任何形式的強迫勞動
  3. 禁用童工
  4. 杜絕不法歧視
  5. 提供安全和健康的工作環境

我們也要求同仁自我管理,並不斷的成長進步;運用方法創新改善工作,終身學習追求卓越專業。

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